San Pedro Sula, Honduras.
La zona norte se apresta a recibir de ocho a diez nuevas empresas que iniciarán operaciones en el primer trimestre de 2016.
Yusuf Amdani, presidente del Grupo Karim’s, dijo a LA PRENSA que hay inversionistas del campo textil, automotriz y call center que están por finalizar los trámites correspondientes para empezar operaciones, la mayoría en San Pedro Sula.
“Tenemos empresas que están en planes de abrir operaciones en el área textil, automotriz, de industria ligera, muebles y de servicios, que incluye a los call center”, indicó.
Amdani estima que para el primer trimestre del próximo año ya estarían iniciando operaciones las primeras empresas de los campos antes mencionados. “Sí se concretan todas estas empresas estamos hablando de por lo menos entre tres a cinco mil empleos”.
Señaló que las inversiones están relacionadas con la visita de diez empresarios, provenientes de Estados Unidos, Malasia, Inglaterra, India, Indonesia y Jamaica, hecha a principios de este año a la capital industrial incentivada por el Grupo Karim’s. “Algunas empresas son las mismas. Todo es un proceso, han hecho sus análisis de país, de ciudad, de sitio, el recurso humano y los costos”.
Requerimientos
Guillermo Matamoros, gerente regional de la Asociación Hondureña de Maquiladores (AHM), dijo que este año hubo una inversión de $250 millones (unos L5,500 millones) en el sector manufacturero y call center.
Una cifra similar esperan para el próximo año. “La Ley de Zonas Libres y sus reglamentos ha sido muy efectiva para dar seguridad jurídica y atraer inversión. Claro, se requiere esfuerzo adicional del Gobierno y de las empresas para atraer la llegada de otras empresas”.
Daniel Aguilar, presidente de la Asociación Nacional de Industriales (Andi), declaró que aunque toda inversión es positiva porque repercute en la generación de empleo que a su vez causa una economía sostenida, aún falta que el Gobierno y las empresas trabajen en bajar los aranceles y la mano de obra.
Criticó la infraestructura en desventaja, la poca tecnología y los bajos niveles de innovación y certificación de empresas. “Aunque se ha estado trabajando en eso, aún falta mucho por hacer en materia de seguridad personal, jurídica, y mejorar los factores de competitividad”.
Alexander Leiva, director regional de la Secretaría de Trabajo, destaca que el sector de la manufactura, sobre todo el textil sigue liderando la lista de generación de empleo, por lo que la llegada de nuevas empresas le da esperanzas a cientos de sampedranos desempleados.
“Con la instalación de los call centers, muchos jóvenes y adultos han tenido la oportunidad de empleo, porque como ciudad contamos con el recurso humano necesario”.
Indicó que hace mucho tiempo han estado esperando la llegada de empresas automotrices, ya que cada vez más jóvenes graduados del Instituto de Formación Profesional (Infop), del Centro Técnico Hondureño Alemán y de otros institutos privados llegan a la Secretaría en busca de una oportunidad, pero la oferta laboral no se da abasto ante la demanda.
La zona norte se apresta a recibir de ocho a diez nuevas empresas que iniciarán operaciones en el primer trimestre de 2016.
Yusuf Amdani, presidente del Grupo Karim’s, dijo a LA PRENSA que hay inversionistas del campo textil, automotriz y call center que están por finalizar los trámites correspondientes para empezar operaciones, la mayoría en San Pedro Sula.
“Tenemos empresas que están en planes de abrir operaciones en el área textil, automotriz, de industria ligera, muebles y de servicios, que incluye a los call center”, indicó.
Amdani estima que para el primer trimestre del próximo año ya estarían iniciando operaciones las primeras empresas de los campos antes mencionados. “Sí se concretan todas estas empresas estamos hablando de por lo menos entre tres a cinco mil empleos”.
Señaló que las inversiones están relacionadas con la visita de diez empresarios, provenientes de Estados Unidos, Malasia, Inglaterra, India, Indonesia y Jamaica, hecha a principios de este año a la capital industrial incentivada por el Grupo Karim’s. “Algunas empresas son las mismas. Todo es un proceso, han hecho sus análisis de país, de ciudad, de sitio, el recurso humano y los costos”.
Requerimientos
Guillermo Matamoros, gerente regional de la Asociación Hondureña de Maquiladores (AHM), dijo que este año hubo una inversión de $250 millones (unos L5,500 millones) en el sector manufacturero y call center.
Una cifra similar esperan para el próximo año. “La Ley de Zonas Libres y sus reglamentos ha sido muy efectiva para dar seguridad jurídica y atraer inversión. Claro, se requiere esfuerzo adicional del Gobierno y de las empresas para atraer la llegada de otras empresas”.
Daniel Aguilar, presidente de la Asociación Nacional de Industriales (Andi), declaró que aunque toda inversión es positiva porque repercute en la generación de empleo que a su vez causa una economía sostenida, aún falta que el Gobierno y las empresas trabajen en bajar los aranceles y la mano de obra.
Criticó la infraestructura en desventaja, la poca tecnología y los bajos niveles de innovación y certificación de empresas. “Aunque se ha estado trabajando en eso, aún falta mucho por hacer en materia de seguridad personal, jurídica, y mejorar los factores de competitividad”.
Alexander Leiva, director regional de la Secretaría de Trabajo, destaca que el sector de la manufactura, sobre todo el textil sigue liderando la lista de generación de empleo, por lo que la llegada de nuevas empresas le da esperanzas a cientos de sampedranos desempleados.
“Con la instalación de los call centers, muchos jóvenes y adultos han tenido la oportunidad de empleo, porque como ciudad contamos con el recurso humano necesario”.
Indicó que hace mucho tiempo han estado esperando la llegada de empresas automotrices, ya que cada vez más jóvenes graduados del Instituto de Formación Profesional (Infop), del Centro Técnico Hondureño Alemán y de otros institutos privados llegan a la Secretaría en busca de una oportunidad, pero la oferta laboral no se da abasto ante la demanda.
